画大饼这一套对年轻人已经无效了，甚至很多年轻人直接拒绝领导画大饼，实际到手的才最重要，那么，为什么画大饼对年轻人失效了？下面小编就带来介绍。
为什么画大饼对年轻人失效了
画大饼的本质是，用有限的资源，驱动最大多数人去做事。被大饼诱惑而卖力的人，大部分人是得不到实际的饼，因为本来就没那么多的饼，所以前面要靠“画”，变出那么多。这里的关键其实是信息差。老一辈人在职场，只要面对的是个领导，不论大小，都以为对方有无限资源，可以主宰自己一切，于是把对方每一句话都当真。【吃瓜网】现在的年轻人已经知道的常识，比如每一层级领导其实资源都是有限的，能分下去的永远只是少数之类，在上一辈人那里都是交了血和泪的学费才获得。
其实，不只是刚工作的人，就是刚入学的大学生，很多对大饼都免疫了。比如，过去学生会里的那么多干事岗位、班委各色干部，早些年代很多人都抢着干，大家相信参与这些活动不仅对锻炼能力有用，还可以在评优入党拿奖学金等方面大大助力。干完一年后，发现多数人啥都没有，自己就是多数之列，于是赶紧退出止损，当然下一届新生又补充进来。但现在的大学生，很多入学之初就打听清楚，每年有哪些评优评奖，名额多少，含金量如何，学生干部里多大比例能得到这个好处，评估一下概率和性价比，很多人果断放弃念想，把时间花在自己觉得值当之处。所以，有些专业或班级会出现无人竞选班干的尴尬。
在信息匮乏的年代，其实高手不用画大饼，光是略施小计吹吹牛，就可以让目标对象自己给自己画大饼，在一厢情愿的幻想中完成别人工具的使命。
年轻人不信画饼原因
画大饼对如今的年轻人失效了。
互联网上会被广泛讨论和传播很多信息，所以没有信息差，很多的套路听过之后，就不认为有多振奋人心了。在信息匮乏的年代，其实高手不用画大饼，光是略施小计吹吹牛，就可以让目标对象自己给自己画大饼，在一厢情愿的幻想中完成别人工具的使命。
凭着光环，空手套白狼，一般都是上一层级对下一层级才有效。利用的是下位者结交上位者时自我画饼的心理。很多人想：人家能量那么大，手指缝漏一点够我半辈子了。殊不知，人家还想从你身上榨些油水呢。
现在的年轻人恢复人间清醒。不在乎那些虚头巴脑的玩意，来点实际的，可以切实入自己口袋的，不然，说的天花乱坠，最终落不到市场，结果还是垃圾。
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